祸起无端？

　　这个消息被很多朗讯员工认为很突然，因为在此之前，并没有任何相关消息传递出来。“事先一点儿风声都没有，我们也是昨天晚上从网上看到的”一位朗讯员工这样说。与此对应的是，朗讯中国官方的说法也是尚未收到来自美国总部的正式文件。

业务受损？

　　对刚刚走出巨额亏损的朗讯来说，实在是承受不起更多的打击了。而在对其越来越重要的中国出现这样的事情，实在是朗讯最不愿意看到的事情。

公司震荡？

　　虽然财务丑闻无法撼动通信巨头朗讯的根基，但如此剧烈的人事变动对其中国公司会有临时的震荡恐怕无法避免。
　　记者联系的多位朗讯员工的座位上的电话都传出“我已离开，请您拨打其它分机或留言”的讯息。

于国富解释法律悬疑

　　有业内人士发出疑问，国外的法律能否适用于跨国公司中国雇员？
　　于律师对记者表示，首先，国内企业如果是国外企业的子公司，那么可以根据公司的内部纪律以及与员工之间所签订的劳动合同来进行处罚，但是，这样的处罚并不能说明他们的法律能够适用于中国的事情和人，这是两件截然不同的事情。但是由于更多的细节还没有被披露出来，于律师表示不好发表更多的看法。

吕伟钢：人人自危

　　尽管目前所披露出的消息还十分有限，四位高管究竟是什么样的行为还不够清楚，但有一点可以肯定，类似朗讯这样的企业或多或少都会有一些在美国本土所不能接受的商业行为。在谈及未来对朗讯中国公司经营方面的影响时，他对记者表示，未来朗讯中国公司在中国以后的业务开展起来就会有一种人人自危的感觉。