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李彦宏:招聘应届生是最正确的方法

首席执行官CEO.ICXO.COM ( 日期:2007-10-26 09:16) CEO频道今日最新资讯


【ICXO.com编者按】李彦宏认为,对于互联网公司来说,最有价值的是人,百度的技术人员主要是靠应届生....

  李彦宏在10月23日做客南京大学时说,对于互联网公司来说,最有价值的是人。“为什么我最近每次都要参加招聘活动呢?因为我觉得这个活动对于百度来说,是一个非常重要的一个活动。因为我们这样的公司,或者说是互联网公司,最有价值的就是人。你想,我们的办公室、服务器会折旧,三年后,在财务意义上就一分钱也不值了。但一个公司,始终在增值的就是公司的每一位员工。”

  对于外界认为大学生素质不高的言论,李彦宏的言论有可能赢得大学生的积极认可。李彦宏称百度的技术人员主要是靠应届生。“多年的实践经验,证明从学校里招应届生,对于我们是最正确的方法。优秀的应届生有很优秀的素质,很扎实的基础知识,有很高的技能。他们希望自己做的东西能够影响很多很多人。”

  李彦宏表示希望踏踏实实地做事情,而不是太关注媒体在讲什么。“我们更多注重的是,你能不能够创造,为自身创造价值,给用户带来更好的体验,这是百度所关心的,所看重的。”

  “我们相信,这个社会会越来越公平。比如说20年前,造导弹的不如卖茶叶蛋的。现在不会有人说这些话。当今社会越来越公平的时候,你一定会知道,如果我为社会创造了价值,那么社会就会给你相应的回报。怎么样创造价值,那么这是我觉得大家要去思考的问题。在什么样的环境里头,做什么样的事情,能够为社会创造价值。这是我们在座的每一个人,包括我自己,都要去不断思考,不断地去应对的一个问题。”

ceo.icxo.com
来源:中国证券网.上海证券报
作者:张韬

 
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